راتب
راتب

خمسة أسئلة أساسية عليك طرحها قبل قبولك بعرض العمل

من المثير أن تحصل على عرضٍ للعمل، ولكن هناك أسباب جيدة للتأني وسؤال الأسئلة التالية قبل قبولك للعرض. لربما تكون قد صقلت سيرتك الذاتية بشكل ممتاز، وأذهلتهم في المقابلات، وحصلت على الوظيفة التي كنت تحلم بها. ولقد وصلك أخيرًا الخطاب الذي يحوي عرض العمل الذي لطالما حلمت به، لكن لا …

هل قد حان الوقت لترك العمل

يسعى الفرد عموماً في البحث عن العمل المثالي، الذي يُحقق من خلاله ذاته، ويتمكن عبره من بناء حياة مهنية ناجحة  تنمي مهاراته الوظيفية. فالعمل المناسب يجب أن يكون مُحققًا للذات، ومطورًا للمهارات والخبرات، وذا مردود مادي مناسب. فإن كنت لا تشعر بالشغف لما تقوم به من عمل، أو تشعر بالملل …

قطعة صغيرة من كعكة كبيرة،أم القطعة الكاملة من لا شيئ؟

يسعى الإنسان بطبيعته البشرية لتحقيق أعلى ربح بأقل مجهود، وبناءً على ذلك؛ يعتقد رياديو الأعمال الجدد في أول شركة ناشئة لهم أنهم بحاجة للحصول على الحصة الأكبر في الشركة أثناء التأسيس ليحصلوا على أعلى ربح! ولكن هل يعد هذا الافتراض صحيحاً؟

شخصيات المدراء وأساليب التعامل معها

لا شك في دور المدير المهم في أي مؤسسة، وفي كونه الشخصية المحورية التي تقود نجاح هذه المؤسسة، انطلاقا من تطوير بيئة العمل ووضع الرؤية الاستراتيجية وصولا إلى تنظيم الموارد ودعم الموظفين. إلا أنه وفي ذات الوقت- ومع اختلاف شخصيات المدراء- قد يجعل المدير من مكان العمل إما مكانا مثيرا، …